カテゴリー: 00-1リテラシー全般・政治経済・社会情勢

２　企業組織運営の意思決定に関わるお仕事の作法 （４）内部統制のお仕事 内部統制あるいはコンプライアンスを進めるために行うべき３つの具体的タスク、（ア）教育・研修、（イ）違反の検知及び（ウ）違反者の制裁、のうち（ア）と（...

２　企業組織運営の意思決定に関わるお仕事の作法 （４）内部統制のお仕事 前回、企業組織運営の意思決定に関するお仕事の中で、企業統治（コーポレイトガバナンス）のお仕事、すなわち、「（ア）誰がボスかを決め、（イ）企業を運営す...

２　企業組織運営の意思決定に関わるお仕事の作法 （２）企業組織運営上の意思決定に関するお仕事を担う部署 前回、企業組織運営の意思決定に関するお仕事としては、大きく分けて、（ア）誰がボスかを決め、（イ）企業を運営する方針を...

実際の企業運営現場に即した「お仕事・各論編」に入っております。 その前提として、前回、前々回と、企業の生態分析を行いました。 今回から、「企業組織運営上の意思決定に関わる仕事の進め方・段取り」についてお話ししていきたいと...

前回から実際の企業運営現場に即した仕事のお作法を述べる「仕事のお作法・各論編」に入っておりますが、各論・序論として、「そもそも企業がどのように運営されているか」ということをザックリと概観しております。 １　仕事を通じて奉...

実際の企業運営現場に即した「お仕事・各論編」を述べてまいります。 今回は、各論の詳細に入る前に、序論として、そもそも企業がどのように運営されているか、ということをザックリとみてまいりたいと思います。 １　仕事を通じて奉仕...

「取締役の悲劇」の連載の最終回です。 前回まで、ある「取締役」の方が手形法に関する知識がなかったばかりに大損を被った、というお話をさせていただきました。 ところで、法律オンチの「取締役」の方が大きな法務トラブルに見舞われ...

「取締役の悲劇」の連載第５回目です。 前回、ある「取締役」の方が、換金のために持ち込んだ銀行に全く相手にされなかった手形について、とある事務所から裏書きした手形と引き換えに幾ばくかの現金をもらい、遂に手形の換金に成功した...

「取締役の悲劇」の連載第４回目です。 前回、ある「取締役」の方が、破綻しそうな会社からお金の代わりに取り上げた手形の換金方法を模索し、銀行に相手にされず、金券ショップで換金しようとするところまでお話しました。 この「取締...